Die Arbeit von zwerger & raab GmbH konzentriert sich hauptsächlich auf drei Kernbereiche: incentive, traincentive und training. In jedem dieser drei Bereiche orientiert sich zwerger & raab an der Natur — was nicht bedeutet, dass immer nur draußen gearbeitet wird.
Allen drei Bereichen ist auch gemein, dass gewichtet, aber stets ganzheitlich die Lerndimensionen von Hirn,
Herz und Hand vereint werden.
Mitarbeiter motivieren, Kunden gewinnen und binden, Belohnung, Anreiz, Inspiration! Gute Incentive Programme sind wirkungsvoll und erzielen nachhaltige Wirkungen.
Menschen entwickeln Ideen. Menschen treffen Entscheidungen. Menschen machen Fehler. Jedes Unternehmen
wird getragen vom Faktor „Mensch“. Stärken Sie Ihre Mitarbeiter und damit Ihr Unternehmen durch den Einsatz praxiserprobter Trainingsmaßnahmen.